الحرص على تنفيذ الفكر الإرشادي لعمل الربع الثاني

مستقرة "،" فعالة "،" واعية "،" اختراق "
منذ تنفيذ إيديولوجية فويانغ التوجيهية في الربع الثاني من عام 2022 ، كان كل شخص في فويانغ ينفذ كل عمل بنشاط ومنظم بروح العمل الجاد والمسؤولية.

الورشة الأولى لنشا الذرة

بإخلاص

يلتزم موظفو ورشة النشا الأولى بمناصبهم ويعملون بإخلاص ، والتعبئة والتغليف ، والبليت ، والتحميل والتفريغ ، ويعملون معًا ، ويعملون بكفاءة ، ويقومون بعمل جيد في ضمان إنتاج سوق الخدمات.

مستودع

منظم وفعال

يستمر إنتاج جميع المنتجات بكامل طاقتها ، وتكون عملية التحميل منظمة وفعالة.تنعكس الأيديولوجية التوجيهية للعمل في الربع الثاني بوضوح فيها.

ورشة عمل جلوكونات الصوديوم

استمر في التحسن

يستخدم موظفو ورشة الصوديوم البرتغالية إجراءاتهم العملية لتفسير الأفكار التي ظلت في قلوبهم.إنهم مجتهدون ودقيقون.

ثابت وصلب

يعمل موظفو ورشة النشا المعدلة على قدم وساق ، وموظفو المختبر منتبهون.الجميع متوترون وفعالون لضمان أن الجودة تصل تمامًا إلى المعيار.

تقدم الخدمة اليقظة والمدروسة لقسم خدمة العملاء والعملية الموحدة خطوات كبيرة نحو بناء نظام موحد قائم على العمليات ومهني.

كشخص في فويانغ ، ضع في اعتبارك الأيديولوجية التوجيهية للعمل في الربع الثاني ، وقم بتأسيس شعور قوي بالملكية ، ولا تنس النية الأصلية ، واعمل بجد ، وقم بتعزيز العمل بشكل شامل في الربع الثاني من خلال الإجراءات العملية ، بالترتيب لإنشاء "Fuyang الاحترافية" و "Fuyang المبتكرة" و "الجودة Fuyang".ساهم يانغ "و" إنيرجي فويانغ "بحكمتهما وجهودهما.
مجد لكل شخص في فويانغ.